Este 15 de mayo vence el plazo para el pago de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS). Aquí algunas recomendaciones de Caja Sullana.
- Recordar que la CTS es un recurso que debe disponerse al dejar de laborar y ante la perspectiva de que en la actual coyuntura económica no es tan fácil la recolocación en un nuevo empleo. En tanto no se utilice el recurso, al estar laborando este debe ganar una tasa de interés atractiva, que permita por lo menos protegerse de la inflación, para que no pierda valor (no menos de 3%). Cualquier tasa menor a 3% hace que lo depositado pierda valor.
- Una buena alternativa son las Cajas Municipales. La tasa en el sistema se encuentra del 5,36% al 7,1 %.
- Todo monto superior a cuatro remuneraciones que esté recibiendo durante el tiempo que esté laborando una persona, puede ser dispuesto por el colaborador. De darse esto último, debiera usarse no para gasto diario, sino para adquirir algún bien duradero o disminuir deudas.
- Los depósitos deben hacerse hasta el 15 de mayo y luego el 15 de noviembre.